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聪明的应届财会生都是怎样面试的?
摘要6月末,大多数高校的毕业生都已经离校了,这就意味着一年一度的毕业季也接近尾声了,相伴而来的就是找工作季和面试季。对于很多应届生来说,面试是他们的软肋,有不少财会生笔试成绩
  6月末,大多数高校的毕业生都已经离校了,这就意味着一年一度的毕业季也接近尾声了,相伴而来的就是找工作季和面试季。对于很多应届生来说,面试是他们的软肋,有不少财会生笔试成绩十分优秀,但最后败在了面试环节。一方面,面试的表现很重要,另一方面,面试前的准备也不容忽视。现在就让小编来告诉你优秀的应届财会生们都是如何面试的吧!
  面试之前需要做好充分的准备,所谓充分的准备,就是要各方面都顾虑到。从面试所需的简历、有效证件、资格证书、纸笔、穿着,到去公司的的路线再到对该公司的了解程度,这些都是需要注意的。
  关于面试资料的整理
  面试前HR会打电话通知应聘者面试当天需要带什么,具体要求因公司而异,但简历、证书、有效证件是必不可少的。所以参加面试前必须检查简历和有效证件、证书是否统一装好,简历和一些证书的原件、复印件较大,建议应届生们装在专门的信封袋里,避免折角。其中,证书原件和复印件有必要分别装在不同的信封袋中,简历则是与复印件放在一起。将三者进行归类也是为了面试中出示这些资料时不至于手忙脚乱,给面试官留下一个好印象。
  在此不得不提的就是,什么证书该带,什么证书带了也没用。对于财会生来说,普通话、计算机二级证书可能不是必须的证书,但是与财务相关的证书一定是必须的。所以这方面的证书有多少张带多少张,即使是最基础的会计从业证,初级职称等也不能落下。
  关于面试时间地点的确认
  一般HR在电话通知应聘者面试后,会把再面试地点和时间发送到应聘者的邮箱或者手机上,所以毕业生们必须在接到通知后及时查好路线,把握好从居住地到面试地点的时间,争取第二天提前半个小时到达面试地点。到得早既可以给自己缓解面试前紧张情绪的时间,也可以利用早到的时间与同来面试的应聘者聊聊面试的事情,也许能获得意想不到的信息。
  关于对面试企业的了解
  在参加面试前,你必须对该企业有一个大致的了解,避免在面试过程中被问到对该公司业务的看法时全然不知如何对答。事先了解面试企业,既有利于你在面试的过程中涉及企业相关的问题时表露出自信,更有利于针对自己所选择的岗位向面试官咨询相关的专业问题。作为应届求职生,这种表现将能成为你胜过其他人的加分项目。
  关于面试时着装
  不管你是要参加面试的对象是银行还是上市公司,它们的共同特点是十分重视企业的整体形象与团队风貌,而这些都可以从员工的穿着上得到最直观的表现。所以,参加面试时必须穿正装,这既是对用人单位的尊重,也体现了应聘者求职的诚心。
  面试前的充分准备都是为面试时的精彩表现做铺垫,良好的面试前准备是获得offer的基础,而优秀的面试表现则是成功的关键。一般财会生在竞争同一个岗位上要经历好几轮面试,如果是银行至少有五轮。但其实面试也没有大家想象得那么困难,在面试的过程中,财会生们只要注意以下几个问题,一般来说问题都不大。
  自我介绍时切忌照搬简历
  一般第一轮面试中,面试官都会让应聘者做自我介绍,值得注意的是,财会生们在自我介绍时切忌照搬简历,而应该根据面试的岗位有所侧重地向面试官介绍自己的优势。自我介绍一般不超过三分钟,而你要做的就是在三分钟内说出面试官感兴趣的重点。例如你面试的是最基础的会计岗位,则应该在展示过你拥有了多少专业相关的证书后再着重强调你的性格细心严谨。如果你在校期间有报考过诸如CMA的财会方面的证书或是正在准备CPA、职称之类的考试,都要适当地加到自我介绍中。这都能增加面试官对你的好感度。
  保持平常心,坦诚面对面试官
  面试的时候,面试官会问你一些与专业的相关的工作问题,例如说如何针对该公司的业务合理避税。如果此时还没有工作经验的你一时想不起理论知识,回答不上来,也千万不要太过紧张,保持平常心态,坦率地告诉面试官这个你不是很清楚,面试官就会跳到下一个问题。因为每一轮面试的时间都是有限的,这短短的二十几分钟你必须是向面试官展示你知道的东西,而不是你不知道知识点。
  不要夸夸其谈
  例如说“如果我录用你,你将怎样开展工作”、“你能为我们做什么?”作为应届生的你对这个岗位的工作可能不是特别的了解,所以千万不要夸大自己的能力,切忌吹嘘。面试官最不喜欢的就是爱夸夸其谈的求职者,尤其是本应注重务实的财务人员。有不少毕业生因为没有面试经验,但急于在面试过程中表现自己,而夸大自己的能力,这种类型的求职者往往会显得眼高手低。刚毕业的大学生,都是没有工作经验的,面试官当然更亲睐谦虚好学的毕业生。
  忌问考官薪酬
  薪酬待遇是每个求职者都关心的问题,但是这个问题其实是可以不用主动提起的。一般正规公司的组织构架中都会有专门的薪酬结构,他们会根据不同的岗位制定与之相对应的薪资标准。在面试的过程中,如果考官认为你符合他们的招人要求,便会主动询问你对薪资待遇的要求。所以冒然提出这个问题反而会引起面试官的反感。
  不要以为参加面试时只要有稳固的专业知识就行了,在这是情商和智商一样重要的社会里,兼顾面试前的准备和面试时的发挥才是上策。学学聪明的财会生的面试技巧,让“通过了笔试,却过不了面试”的噩运远离你!
 
  ▎本文作者赵祯,来源高顿网校,更多内容请关注微信号gaoduneclass。原创文章,欢迎分享,若需引用或转载请保留此处信息。
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